Ich habe eine Ausbildung zur Bankkauffrau abgeschlossen und bereits über 4 Jahre Berufserfahrung. Nun möchte ich meine Branche jedoch komplett wechseln und unbedingt im Bereich Film und Fernsehen arbeiten, genauer in der Produktion oder Produktionsleitung. Ich denke, dass in der Branche ein Quereinstieg sicherlich nicht leicht aber auch nicht unmöglich ist und habe auch einige Kontakte auf die ich zurück greifen kann. Jedoch frage ich mich, ob ich lieber bei einer Produktionsfirma im kaufmännischen Bereich anfangen soll oder mich gleich im Bereich Produktion bewerben kann. Ohne Erfahrung habe ich Angst dass meine Bewerbung nicht einmal gelesen wird. Oder mir einfach keine Chance gegeben wird. Weiss hier zufällig jemand wie Quereinsteiger in der Branche behandelt werden? Vielen Dank für Tipps und Meinungen!

Wer sich als Quereinsteiger für eine Arbeitsstelle bewirbt, sollte im Bewerbungsschreiben unbedingt den Grund angeben, warum man einen neuen Beruf anstrebt und sich für die freie Stelle geeignet hält. Besonders gute und überzeugende Hinweise für einen Berufswechsel sind z.B. langjährige Hobbies, Auslandsaufenthalte und gute Fremdsprachenkenntnisse, sowie auch gewinnbringende Erfahrungen mit Kunden. 

Als Quereinsteiger werden Personen bezeichnet, die einen Beruf ausüben, ohne die dafür vorgesehene Berufsausbildung absolviert zu haben. Besonders für Unternehmensberatungen und im Verkauf werden häufig Quereinsteiger erwünscht, aber auch wenn nicht genügend ausgebildete Fachkräfte zu finden sind. Viele Firmen schreiben Quereinsteigern mehr Ehrgeiz und Motivation zu, ein sogenanntes Muss, um beim Berufswechsel auch wirklich Erfolg zu haben. Quereinsteiger findet man in so gut wie allen Berufszweigen.  
Als Quereinsteiger hat man je nach Berufswahl folgende Aufgaben:
• Fundierte Beratung und Betreuung des Kundenstammes
• Gewinnung neuer Kunden  
• Verhandlungsführung
• Abstimmung mit Gesprächspartnern
• Planung von Arbeitsabläufen
• Recherchearbeiten
• Organisation von Terminen
• Mitarbeit bei laufenden Projekten
• Strukturierung von Prozessabläufen
• Administrative und organisatorische Tätigkeiten
• PC-Tätigkeiten
• Teamarbeiten

• Abgeschlossene Ausbildung
• Kenntnisse im Berufsfeld
• Engagement und Überzeugungsstärke
• Hohe Service- und Kundenorientierung
• Kommunikationsstärke
• Verkaufstalent
• Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Positives Auftreten und gute Umgangsformen
• Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit
• Flexibilität